Ми живемо у світі, який взаємопов’язаний і завжди в мережі завдяки Інтернету та створенню соціальних медіа. Мільярди людей входять у різноманітні соціальні медіа-платформи, щоб читати дописи, спілкуватися з родиною та друзями та надихатися дивовижним контентом, спрямованим на управління думок. Соціальні мережі є невід’ємною частиною нашого повсякденного життя і залишаться такими ще довго.

Соціальні мережі — це більше, ніж кумедні меми та відео з котами — це місце, де світ об’єднується, щоб відчути життя. Соціальні медіа пропонують дивовижну кількість практичних застосувань для життя, бізнесу, досягнення кар’єрних цілей та особистісного зростання. Головне — навчитися використовувати кожну платформу соціальних мереж для професійного спілкування та кар’єрного зростання.

Як соціальні медіа можуть допомогти у професійній мережі?

Соціальні медіа є чудовим місцем для лідерів, які орієнтуються на розвиток, для спілкування та просування своєї кар’єри.

Далекоглядні лідери бачать можливість використовувати взаємопов’язані платформи соціальних медіа з метою навчання, підвищення цінності, демонстрації інтелектуального лідерства та стратегічного налагодження зв’язків з іншими підприємницькими лідерами.

Світ переживає велике перезавантаження. Працівники вирішують, як вони хочуть працювати, і вони хочуть діяльність та кар’єру, яка їх задовільняє. Вони хочуть більшого від своєї роботи. Компанії змушені пристосовуватися до реальності, коли працівники мають багато варіантів у нинішньому робочому середовищі.

Велика реєстрація створила можливість для лідерів отримати гарне підвищення, використати свою цінність для кардинального просування по службі або, для деяких, створити кар’єру своєї мрії. Настав захоплюючий час використовувати соціальні мережі не тільки для задоволення.

1. Дізнайтеся більше про свою кар'єру

Один із найкращих способів покращити свою майстерність — це вивчити кожен її аспект. Зацікавлення соціальними медіами полягає в тому, що вони дають вам можливість вчитися в інших, які роблять те ж, що робите ви у своїй кар’єрі.

Ви можете навчатися в інших лідерів у соціальних мережах і побачити, саме чому вони надають значення. Ви можете переглянути роботу, яку вони виконують, і дізнатися про нові аспекти вашої кар’єри, про які ви, можливо, не звертали уваги в минулому. Ви можете вивчати компанії та галузі і використовувати цю інформацію, щоб ставати кращими у своїй кар’єрі в усіх відношеннях.

Соціальні мережі пропонують унікальну можливість дізнатися про свою кар’єру та вивчити розвиток лідерських якостей у веселій та цікавій формі. LinkedIn — чудова соціальна мережа, де можна дізнатися про свою кар’єру та навчитися лідерству в реальному житті. Ви також, щоб навчитися, можете переглянути кілька чудових відео YouTube про свою галузь і навіть веселі відео TikTok про лідерство.

У соціальних мережах використовуйте в своїх інтересах хештеги. Вивчайте хештеги, які відповідають вашій кар’єрі. Коли ви шукаєте ці хештеги в соціальних мережах, подивіться на те, про що йдеться, і засвоюйте інформацію для планування.

Хештеги можуть бути чудовим способом бути в курсі подій у вашій галузі та дізнаватися більше про свою кар’єру через соціальні мережі. Хештеги також можуть призвести до розмов з іншими лідерами та, можливо, навіть з особами, які приймають рішення.

Однією з найефективніших стратегій у соціальних мережах є зосередження саме на тому, що вам потрібно для спілкування та просування вашої кар’єри.

2. Мережа та керування з лідерами

Соціальні медіа пропонують лідерам можливість налагоджувати та спілкуватися з іншими лідерами. Сучасне спілкування відбувається через групи, сторінки та навіть часові шкали. Кожен завантажив на свій телефон певні соціальні мережі. Ось чому соціальні мережі є чудовим місцем для спілкування з лідерами та спілкування для миттєвого кар’єрного зростання.

Завдання полягає в тому, щоб зрозуміти, які можливості соціальних медіа варті вашого часу та призведуть до чудового спілкування. Найкраще, що ви можете зробити, це витратити трохи часу, щоб прояснити свої цілі, а потім з’ясувати, які соціальні мережі пропонують вам можливість працювати над досягненням цих цілей кар’єрного зростання.

Ваша мета — бути залученим до платформ, де інші лідери, орієнтовані на розвиток, спілкуються та працюють один з одним. Вони завжди кажуть, що людина на сайті - це та, яка отримує посилання. Бути залученим до правильних соціальних спільнот еквівалентно бути на сайті. Ви повинні хотіти бути там, де відбуваються ці розмови.

Оскільки ви проводите більше часу в соціальних мережах, які мають сенс для досягнення ваших кар’єрних цілей, відмовтеся від шуму Інтернету. Ваша мета використання соціальних медіа – зосередити час.

Ви ж не хочете потрапити в соціальні мережі та загубитися у відволіканні та всьому шумі. І якщо вам здається, що розмови, які ви ведете з певними лідерами, — це марна трата часу, ввічливо дотримуйтеся своєї лінії та рухайтеся далі. Ваш час надто цінний.

Соціальні медіа пропонують вам можливість спілкуватися навіть з деякими лідерами найвищого рівня. Це не рідкість твітнути керівникам компанії, яку ви поважаєте, і отримати відповідь.

Іншим мережам, таким як Facebook, може бути важче досягти такої взаємодії, тому мета полягає в тому, щоб використовувати мережі, які мають сенс для ваших кар’єрних цілей. Вам потрібні соціальні медіа, які, ймовірно, допоможуть вам налагодити зв’язок і просуватися в кар’єрі.

3. Підвищуйте свою цінність

Один із найкращих способів просунутися по кар’єрі – це використовувати контент лідерства в соціальних мережах. Ви захоплені своєю темою та своєю професією, що може бути чудовим вмістом, який ви публікуєте в соціальних мережах для споживачів.

Публікуючи в соціальних мережах чудовий контент про лідерство думки, ви створите аудиторію. Ця зростаюча аудиторія людей, яка звертає на вас увагу, є активом, який ви можете використовувати в переговорах щодо зарплати або для кращої роботи. Увага в епоху цифрової інформації є цінною валютою.

Можливо, ви не відчуваєте себе красномовним письменником, подкастером чи чудовим користувачем YouTube, але хороша новина полягає в тому, що вам не обов’язково бути таким. Одним із найкращих способів зв’язатися зі споживачами та створити аудиторію є використання автентичного контенту, заснованого на досвіді. Поділіться тим, що ви відчуваєте і через що проходите, і інші, хто проходить через те саме, визначать себе.

Будьте послідовними в появі в соціальних мережах і залишайтеся послідовними в публікаціях думок про те, чим ви займаєтеся у своїй кар’єрі. Ви будете здивовані тим, хто побачить цей вміст і як це може призвести до фантастичних можливостей для спілкування та просування по службі.

Деякі люди говорять про те, що знають щось, а потім є інші, які це демонструють. Контент про лідерство думки дає вам можливість продемонструвати, що ви лідер і знаєте, про що говорите щодо того, що ви робите у своїй кар’єрі.

Один із найкращих способів отримати роботу своєї мрії чи підвищення зарплати — це продемонструвати свої знання за допомогою контенту про лідерство думки в соціальних мережах. Контент у соціальних мережах є однією з найбільш маловикористовуваних стратегій кар’єрного зростання та спілкування.

4. Знайдіть кар'єру своєї мрії

Зараз є багато можливостей побачити роботу та подати заявку на неї на платформах соціальних мереж. Світ змінюється, щоб включати більше аспектів нашого повсякденного життя в соціальні мережі. Ви можете використовувати соціальні мережі, щоб знайти професію своєї мрії.

Тепер ви можете подати заявку на роботу безпосередньо через LinkedIn або дізнатися більше про кар’єру своєї мрії через соціальні мережі. У вас є можливість вивчати галузі та вчитися кар'єри своєї мрії у лідерів. Ви можете використовувати соціальні мережі, щоб використовувати ефективні стилі керівництва.

Якщо ви надасте контент для інтелектуального лідерства та створите свою аудиторію — спілкуєтеся з іншими лідерами, орієнтованими на розвиток — у вас буде можливість подати заявку або отримати пропозицію про роботу вашої мрії. Важливо пам’ятати, що присутність – це сила.

Визначивши кар’єру вашої мрії, проведіть дослідження груп і соціальних мереж, які відповідають цій меті. Проведіть час у цих спільнотах соціальних мереж і додайте цінності.

Ви будете в найкращому становищі для забезпечення кар’єри своєї мрії, якщо використовуватимете соціальні мережі як частину своєї стратегії зростання.

Заключні думки

Ми переживаємо захоплюючий час. Ми могли спілкуватися з будь-ким у всьому світі через платформи соціальних мереж. Кожна платформа соціальних медіа має можливість використовувати варіанти аудіо-, письмового та відеозв’язку. Соціальні медіа є цінним надбанням і інструментом спілкування для кар’єрного зростання.

Є лідери, життя яких змінилося в результаті соціальних мереж. Вони навчилися використовувати соціальні медіа для спілкування та просування своєї кар’єри, керуючись стратегією проведення часу в соціальних мережах. Ми можемо багато чого навчитися на прикладах цих лідерів.

Є мільйони відкритих вакансій, і є компанії, які платять набагато більше грошей, щоб утримувати хороших людей. Лідер, орієнтований на зростання, бачить можливість і використовує соціальні медіа для створення фінансової свободи та безпеки.